隨著時(shí)代的發(fā)展，越來(lái)越多的行業(yè)在使用人工智能，也有越來(lái)越多的人被公司辭退另尋別家。裁員對(duì)一個(gè)公司來(lái)說(shuō)不僅僅是減少公司的支出，也是公司一次改革的機(jī)會(huì)。

花旗用人工智能代替員工

花旗銀行總裁Forese表示，集團(tuán)未來(lái)5年將減少10000名技術(shù)和運(yùn)營(yíng)人員。但他同時(shí)稱，將在其他諸如銷(xiāo)售和研究領(lǐng)域聘請(qǐng)新的員工，因?yàn)槿祟惖墓ぷ黝愋蛯��?huì)改變。

在金融領(lǐng)域，機(jī)器人取代人類的案例越來(lái)越多。近日，另一家大銀行——花旗表示，將在未來(lái)大量啟用機(jī)器人，減少人力投入的成本。據(jù)金融時(shí)報(bào)，花旗集團(tuán)的投資銀行部門(mén)表示，集團(tuán)的20000名技術(shù)和運(yùn)營(yíng)人員，將在未來(lái)5年內(nèi)減少一半，也就是說(shuō)裁員幅度或達(dá)到50%。

花旗集團(tuán)總裁和銀行機(jī)構(gòu)客戶集團(tuán)首席執(zhí)行官Jamie Forese表示，花旗銀行中有40%的運(yùn)營(yíng)職位，是可以完全用機(jī)器來(lái)替代的。

特斯拉削減成本裁員10%

6月13日，特斯拉宣布計(jì)劃裁減9％的員工，目前，特斯拉員工人數(shù)已達(dá)4．6萬(wàn)人，按9％的比例計(jì)算，此次特斯拉裁員涉及人數(shù)超過(guò)4100人�；氐角拔奶岬降奶厮估瓌�(chuàng)立15年來(lái)仍未實(shí)現(xiàn)

盈利，特斯拉此次裁員縮減開(kāi)支、緩解財(cái)務(wù)危機(jī)的意圖非常明確，其目的為了削減成本，實(shí)現(xiàn)盈利。

馬斯克在郵件中強(qiáng)調(diào)，“裁員涉及的幾乎都是帶薪職位，不包括生產(chǎn)崗位，所以不會(huì)影響未來(lái)幾個(gè)月里實(shí)現(xiàn)Model 3的生產(chǎn)目標(biāo)”。由此可知，裁員并不會(huì)傷筋動(dòng)骨，依然會(huì)把Model 3量產(chǎn)作為籌碼牢牢握在手里。

博科降低成本裁員1100人

據(jù)路透社報(bào)道，芯片制造商博通宣布，在與網(wǎng)絡(luò)設(shè)備制造商博科通訊（以下簡(jiǎn)稱博科）合并后，由于合并后公司運(yùn)營(yíng)成本過(guò)高，因此作出裁員決定以削減成本，據(jù)悉，裁員人數(shù)將近1100人。

博通表示，在2018年的前兩個(gè)季度中，已為公司重組支付了1．43億美元的費(fèi)用，主要用于對(duì)裁員和離職員工補(bǔ)償。該公司預(yù)計(jì)，大部分員工離職補(bǔ)償金將于第三季度支付完畢。

高通服務(wù)器芯片部門(mén)裁員半數(shù)人馬

6月15日消息，高通數(shù)據(jù)中心芯片部門(mén)裁掉了約280名員工，原本高通投入重兵，大舉進(jìn)入服務(wù)器市場(chǎng)，現(xiàn)在它卻削減開(kāi)支，取悅股東。

據(jù)高通提交的文件內(nèi)容顯示：高通設(shè)計(jì)中心將在北卡羅萊納州羅利裁減241個(gè)職位，另外在加州還會(huì)裁減43個(gè)職位。據(jù)了解，總裁員人數(shù)占了服務(wù)器芯片部門(mén)總員工數(shù)量的1／3到1／2。

高通總裁克里斯蒂亞·奧蒙表示：“高通會(huì)在數(shù)據(jù)中心市場(chǎng)繼續(xù)尋找發(fā)展機(jī)會(huì)，不會(huì)拋棄這些資產(chǎn)。在數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)部門(mén)，我們會(huì)削減投資，但是會(huì)繼續(xù)保留在華合資公司，重新制定研發(fā)方向，為即將出現(xiàn)的計(jì)算機(jī)會(huì)做準(zhǔn)備�！�

電銷(xiāo)公司將裁員大半數(shù)人

電銷(xiāo)行業(yè)目前的發(fā)展也遇到了瓶頸階段，人們開(kāi)始住建方案電銷(xiāo)人員的電話，經(jīng)常直接掛斷或者還沒(méi)等電銷(xiāo)人員說(shuō)完就拒絕，這往往會(huì)非常影響電銷(xiāo)人員的心情，從而電銷(xiāo)人員的業(yè)績(jī)也會(huì)降低。

目前，大部分的電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)都會(huì)擁有自己的電銷(xiāo)機(jī)器人。米卡迪電銷(xiāo)機(jī)器人一天可以呼出上千通電話，不會(huì)因?yàn)楸痪芙^多次而產(chǎn)生負(fù)面情緒。同時(shí)電銷(xiāo)機(jī)器人可以獨(dú)立完成初步篩選的工作，減少企業(yè)的80%左右的電銷(xiāo)人力成本。

時(shí)代是在不斷推進(jìn)的，讓員工成為自己的累贅還是財(cái)富，是向未來(lái)發(fā)展邁進(jìn)的選擇。